| 일 | 월 | 화 | 수 | 목 | 금 | 토 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | ||||
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
- 6월운세
- 8월운세
- 수요일운세
- 월요일운세
- 7월운세
- 행운운세
- 시작운
- 연애운
- 일요일운세
- 행운
- 재택근무 트렌드
- 2025 재택근무
- 타로운세
- 행운운
- 소통운
- 스마트 워크
- 오늘의운세
- 운세
- 타로카드
- 화요일운세
- 띠별운세
- 도전운
- 재물운
- 토요일운세
- 쿠팡이츠
- 협력운
- 운세블로그
- 데일리운세
- 별자리운세
- 2025운세
- Today
- Total
목록분류 전체보기 (495)
데일리 팩트 (Daily Fact)
9월 3일 수요일은 집중과 리듬의 에너지가 강합니다. 한 번에 하나, 핵심만 추려 밀도 있게 진행해 보세요.💡 오늘의 키워드: 우선순위 · 정리 · 추진🐾 띠별 운세띠오늘의 운세🐭 쥐띠핵심 3가지만 잡아도 충분. 짧은 미팅·짧은 보고가 효율을 만듭니다.🐮 소띠꾸준함이 경쟁력. 루틴·수면·수분 섭취에 신경 쓰면 성과 유지.🐯 호랑이띠돌파력 좋음. 다만 무리한 과속은 금물, 협업 속도를 맞추세요.🐰 토끼띠섬세한 디테일이 신뢰를 만듭니다. 마지막 체크리스트 필수.🐲 용띠리더십 발휘의 날. 일정 재배치로 팀 전체 효율이 올라갑니다.🐍 뱀띠데이터 점검에 행운. 가설을 검증하면 결정이 가벼워집니다.🐴 말띠스피드 확보 굿. 그러나 페이스 조절이 성패를 가릅니다.🐑 양띠밸런스 회복. 10분 스트레칭·..
9월 2일 화요일은 실행력과 성취의 기운이 강한 날입니다. 망설였던 일을 행동으로 옮기면 흐름을 잡을 수 있습니다.💡 오늘의 키워드: 실행 · 성취 · 자신감🐾 띠별 운세띠오늘의 운세🐭 쥐띠작은 성취가 연속된 성공으로 이어집니다. 첫걸음을 내딛으세요.🐮 소띠노력한 만큼 보상이 따릅니다. 꾸준함이 큰 무기입니다.🐯 호랑이띠과감한 결정이 좋은 결과를 부릅니다. 주저하지 마세요.🐰 토끼띠차분한 대화에서 문제 해결의 실마리를 찾습니다.🐲 용띠리더십을 발휘하기 좋은 날. 주변이 당신을 따릅니다.🐍 뱀띠지혜로운 판단이 필요한 시점. 본능을 믿으세요.🐴 말띠활발한 활동이 기회를 불러옵니다. 발품이 행운을 만듭니다.🐑 양띠균형 잡힌 태도가 중요. 지나침은 피하고 안정감을 추구하세요.🐵 원숭이띠창의적..
9월 1일 월요일은 새 출발과 도전의 기운이 강한 날입니다. 작은 습관을 바꾸는 것만으로도 새로운 흐름을 만들 수 있습니다.💡 오늘의 키워드: 시작 · 변화 · 실행🐾 띠별 운세띠오늘의 운세🐭 쥐띠계획한 일의 첫걸음을 떼기 좋은 날. 작은 실행이 큰 변화를 부릅니다.🐮 소띠꾸준함이 빛을 발합니다. 지루한 반복 속에 성과가 숨어있습니다.🐯 호랑이띠도전정신이 필요합니다. 과감히 한 발 더 나아가면 좋은 결과.🐰 토끼띠대화에서 기회가 생깁니다. 상대의 말을 경청하세요.🐲 용띠주도권을 쥘 수 있는 날. 의견 제시가 주변을 움직입니다.🐍 뱀띠직관이 정확하게 작동합니다. 머뭇거리지 말고 바로 실행하세요.🐴 말띠활동량이 늘어나는 날. 이동·외출에서 좋은 인연이 따릅니다.🐑 양띠균형 있는 태도가 중요..
노란봉투법 통과, 진짜 무엇이 바뀌나? 현실 영향 총정리업데이트: 2025-08-31 16:10 KST · 읽는 시간 6~8분핵심 3줄 요약① 국회가 2025-08-24에 노조법 2·3조 개정안(일명 ‘노란봉투법’)을 통과시킴. 공포 후 6개월 뒤 시행 예정.② 원청 사용자성 확대쟁의 대상 확대손해배상 제한·감면이 핵심. 하청노동자의 원청 교섭 창구가 넓어짐.③ 기업은 원·하청 리스크 점검과 손배·가압류 내부지침 개편이 필요. 노조는 합법 절차·증빙 관리가 중요.노란봉투법 한 줄 정의 무엇이 달라지나(핵심 조항) 노동계·경영계가 갈리는 이유 기업·노조 즉시 체크리스트 FAQ (시행시기·업무방해죄 등) 공식 자료 & 외부 링크 주요 근거(출처)노란봉투법이란?‘노동조합 및 노동관계조정법’(노조법) 제2·3조..